2009-10-13 11:19 【大 中 小】【打印】【我要糾錯】
第一點(diǎn),就是2006年度百強企業(yè)評價(jià)推薦活動(dòng)所引發(fā)的思考。
共4個(gè)方面。第一點(diǎn),就是對行業(yè)發(fā)展更有信心了,這個(gè)行業(yè)的發(fā)展速度是快的,發(fā)展是健康的。2003年第一次開(kāi)展百強企業(yè)評價(jià)活動(dòng), 100家企業(yè)平均產(chǎn)值2.03億元人民幣,2006年度上升到5.78億元人民幣,年均增長(cháng)是30%,這是一個(gè)非常重要的數據。這說(shuō)明我們行業(yè)的發(fā)展速度是很快的,是平穩的,發(fā)展是健康的。
第二點(diǎn),通過(guò)百強企業(yè)評價(jià)活動(dòng),我們能夠看得出,我們這個(gè)行業(yè)的骨干企業(yè)隊伍,正在逐步的形成,具有行業(yè)領(lǐng)軍作用的企業(yè)也正在逐步形成,這是一批能為行業(yè)的發(fā)展總結出經(jīng)驗的企業(yè)。
第三點(diǎn),百強企業(yè)評價(jià)活動(dòng)在推動(dòng)行業(yè)發(fā)展上所產(chǎn)生的作用越來(lái)越突出,百強企業(yè)在行業(yè)內的影響力也越來(lái)越擴大,百強企業(yè)已得到了社會(huì )上的承認和市場(chǎng)的承認。
也說(shuō)明2002年協(xié)會(huì )提出的“扶大、扶優(yōu)、扶強”的行業(yè)發(fā)展戰略正在落實(shí)。最后一點(diǎn),我覺(jué)得我們應該分析一下深圳企業(yè),分析一下蘇州企業(yè)。在珠三角06年度的21家百強企業(yè)里,深圳有16家;江蘇省06年度的9家百強企業(yè)里,蘇州有6家,分析這些企業(yè)生成和發(fā)展的規律,研究這兩個(gè)地區企業(yè)的發(fā)展過(guò)程,有助于研究整個(gè)行業(yè)的發(fā)展規律。
大家都知道,9位中央的常委也已亮相,學(xué)習和貫徹17大精神是我們下一步的重點(diǎn)任務(wù),所以第二個(gè)問(wèn)題我想跟大家交換一下想法,這就是一定要按照17大的要求,推動(dòng)我們這個(gè)行業(yè)又好又快的發(fā)展。
怎么樣理解經(jīng)濟建設發(fā)展的好?怎么樣理解建筑裝飾企業(yè)在今后的社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展過(guò)程當中企業(yè)發(fā)展的好?我想,同志們是不是要考慮這樣幾個(gè)問(wèn)題?
第一,能不能夠堅持企業(yè)發(fā)展是“以人為本”的,是統籌協(xié)調的可持續發(fā)展。
特別是我們走多元化道路的企業(yè),更應該考慮統籌和協(xié)調發(fā)展的問(wèn)題。第二,能不能夠生產(chǎn)出資源節約環(huán)境友好型的建筑產(chǎn)品,這不僅是企業(yè)競爭的要求,是企業(yè)技術(shù)進(jìn)步的要求,更重要的它是企業(yè)適應當前黨和國家對今后社會(huì )和經(jīng)濟建設發(fā)展方針的要求,在某種程度上,能不能夠制造出資源節約環(huán)境友好的產(chǎn)品是核心競爭力的重要組成部分。第三,企業(yè)發(fā)展如何促進(jìn)和諧社會(huì )和小康社會(huì )的建設,這對企業(yè)也是個(gè)考驗。十七大報告里講到大量的民生問(wèn)題,講到社會(huì )和諧的問(wèn)題,現在我們提供的住宅裝飾裝修,也包括其他公共建筑的裝飾裝修,可能就直接和民生有關(guān)系,直接和社會(huì )和諧關(guān)系,你沒(méi)有一個(gè)良好的社會(huì )服務(wù),不去誠信經(jīng)營(yíng)就沒(méi)法促進(jìn)社會(huì )和諧。
如果以上都是從宏觀(guān)方面上講什么是好,下面還有三條,可能是裝飾企業(yè)要從微觀(guān)上考慮的問(wèn)題了。
第一,如何改善我們企業(yè)的發(fā)展方式?在這次胡錦濤同志報告里面將“改善經(jīng)濟增長(cháng)方式”的表述改成了“改善經(jīng)濟發(fā)展方式”,這兩個(gè)表述區別很大。那么裝飾企業(yè)今后發(fā)展方式的改善有哪些大的方面的思考呢?在這里,我們還是強調,產(chǎn)業(yè)化、信息化、國際化。我建議大家在這三個(gè)“化”上多做點(diǎn)文章,這可能和我們發(fā)展方式的變革有直接的聯(lián)系。第二,如何把握好市場(chǎng)機遇;利用好市場(chǎng)資源,通過(guò)改善我們的經(jīng)營(yíng)結構,不斷創(chuàng )造新的發(fā)展可能。這里的核心是利用市場(chǎng)資源,盡管不全面,還是建議大家從以下這四個(gè)方面的資源上來(lái)考慮一下:
一、資本市場(chǎng)的資源;二、國際市場(chǎng)的資源;三、二線(xiàn)城市的市場(chǎng)資源;四、整合社會(huì )化工廠(chǎng)的資源。
剛才朱時(shí)均同志講了一個(gè)很好的意見(jiàn),即如何用我們從事工程建設和業(yè)主直接打交道的這樣一個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈,去整合社會(huì )工廠(chǎng)的資源,我覺(jué)得很重要。
第三,扎扎實(shí)實(shí)的做好我們的基礎管理,這是最根本的。包括戰略管理、架構管理、資金管理、工程管理、人才管理等等。今天我聽(tīng)了我們這些百強企業(yè)的代表發(fā)言,非常有啟發(fā),覺(jué)得他們都從某一個(gè)特點(diǎn)上講了自己成為百強企業(yè)的經(jīng)驗,絕大多數都屬于這些管理內容。
講到“又好又快”,剛才我講的是怎么做好,那么怎么理解“快” 呢?我也想,“快”既表現為總體速度的增長(cháng),又表現
為經(jīng)濟規?偭康脑鲩L(cháng)或者是經(jīng)營(yíng)規模的增長(cháng),但是,這種“快”,一定要符合下面的幾個(gè)前提。
第一,在追求速度的過(guò)程當中,一定要使自己的企業(yè)有后勁。用現在的話(huà)說(shuō),就是強調可持續發(fā)展。第二,“ 快”應該是符合國家宏觀(guān)經(jīng)濟要求的“快”,作為我們百強企業(yè),一定要想到當我們追求速度的時(shí)候,一定要讓我們這個(gè) “快”既能夠承擔社會(huì )責任,又能為企業(yè)創(chuàng )造最大效益,“快”是一種有質(zhì)量的發(fā)展。這么多年來(lái),
我們的百強企業(yè)為行業(yè)的“又好又快”發(fā)展創(chuàng )造了一系列的豐富的經(jīng)驗。要真正使企業(yè)做大做強,做好作快,應該說(shuō),我們已經(jīng)形成了一系列基本經(jīng)驗和做法。但是,也必須看到,“做大做強,做好做快”沒(méi)有一個(gè)固定的套路,非常希望我們每個(gè)企業(yè)都從自己的實(shí)際出發(fā),走出一套有特色發(fā)展、差異化競爭的道路。
第三點(diǎn),創(chuàng )造百強企業(yè)更好的發(fā)展環(huán)境。
第一、協(xié)會(huì )要繼續堅持在為所有會(huì )員企業(yè)服務(wù)的同時(shí),堅持好“扶大、扶優(yōu)、扶強”的方針,加大對百強企業(yè)的宣傳,不斷完善百強企業(yè)的評價(jià)推介的工作方式方法,現在協(xié)會(huì )有一個(gè)初步想法,過(guò)去這項活動(dòng)是由協(xié)會(huì )主辦,《中華建筑報》
承辦的,下一步將由我們的《中華建筑報》作為媒體來(lái)主辦和承辦這個(gè)事情,協(xié)會(huì )給予堅決的支持。媒體舉辦這樣的活動(dòng),符合國際慣例,當然協(xié)會(huì )全力以赴的支持。在舉辦百強企業(yè)評價(jià)活動(dòng)的同時(shí),特別是要加強對企業(yè)家的宣傳,提高我們裝飾行業(yè)企業(yè)家在社會(huì )上的知名度,擴大我們做出成績(jì)的企業(yè)家的社會(huì )影響,這是協(xié)會(huì )應該做的工作。
做企業(yè)家很不容易,所以,從行業(yè)協(xié)會(huì )的角度宣傳我們自己行業(yè)的企業(yè)家,擴大他們的影響,然后造就一批對國家、對社會(huì )、對我們的經(jīng)濟發(fā)展做出巨大貢獻的企業(yè)家,也是行業(yè)協(xié)會(huì )應該做的事情。
第二,百強企業(yè)要主動(dòng)的、更多的參加一些有利于社會(huì )發(fā)展的活動(dòng),改善企業(yè)在社會(huì )中的形象,承擔企業(yè)的社會(huì )責任,逐步創(chuàng )造自己更好生存的社會(huì )和市場(chǎng)環(huán)境。
第三,加強百強企業(yè)間的合作。從協(xié)會(huì )的角度,我們現在工作是第 7個(gè)年頭,給我們極大的欣慰是覺(jué)得我們有一批骨干企業(yè),無(wú)論是各個(gè)企業(yè)之間的交流、還是企業(yè)負責人個(gè)人之間的感情,朋友之間的關(guān)系都在逐步的形成。這種關(guān)系的形成極大的削弱了惡性競爭的可能。從而保證我們行業(yè)的利益,也保證在我們這些企業(yè)之間利潤的平均分配。所以我非常希望百強企業(yè)在這方面應該成為業(yè)內企業(yè)的楷模,希望大家有一個(gè)共贏(yíng)的局面。
1、凡本網(wǎng)注明“來(lái)源:建設工程教育網(wǎng)”的所有作品,版權均屬建設工程教育網(wǎng)所有,未經(jīng)本網(wǎng)授權不得轉載、鏈接、轉貼或以其他方式使用;已經(jīng)本網(wǎng)授權的,應在授權范圍內使用,且必須注明“來(lái)源:建設工程教育網(wǎng)”。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其法律責任。
2、本網(wǎng)部分資料為網(wǎng)上搜集轉載,均盡力標明作者和出處。對于本網(wǎng)刊載作品涉及版權等問(wèn)題的,請作者與本網(wǎng)站聯(lián)系,本網(wǎng)站核實(shí)確認后會(huì )盡快予以處理。
本網(wǎng)轉載之作品,并不意味著(zhù)認同該作品的觀(guān)點(diǎn)或真實(shí)性。如其他媒體、網(wǎng)站或個(gè)人轉載使用,請與著(zhù)作權人聯(lián)系,并自負法律責任。
3、本網(wǎng)站歡迎積極投稿。