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　　單選題

　　1、張某在甲企業(yè)從事家具生產(chǎn)工作15年。甲企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況不佳，張某轉至乙煤礦，從事井下掘進(jìn)工作2年。乙煤礦轉制后，張某分流到乙煤礦的承繼單位丙企業(yè)，從事煤的取樣、制樣工作10年，隨后應聘到丁肉食加工企業(yè)，從事肉雞分割工作，直至退休。張某退休2年后，感覺(jué)身體不適，經(jīng)有職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫院診斷為塵肺。針對以上情況，應當負責張某醫療費用的企業(yè)是(　)。

　　A、甲企業(yè)

　　B、乙煤礦

　　C、丙企業(yè)

　　D、丁企業(yè)

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】本題考查的是職業(yè)衛生基本概念。《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規定》第九條規定：“勞動(dòng)合同制工人、臨時(shí)工終止或解除勞動(dòng)合同后，在待業(yè)期間新發(fā)現的職業(yè)病與上一個(gè)勞動(dòng)合同期工作有關(guān)時(shí)，其職業(yè)病待遇由原終止或解除勞動(dòng)合同的單位負責;如原單位已與其他單位合并者，由合并后的單位負責?！惫蕬啥∑髽I(yè)負責張某醫療費用。

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