2015年咨詢(xún)工程師《工程咨詢(xún)概論》每日一練(12.30)
工程咨詢(xún)單位激勵機制建立的原則包括( )。
A.以人為本原則
B.系統性原則
C.注重實(shí)效原則
D.全面發(fā)展原則
E.權力與責任對等原則
建設工程教育網(wǎng)原創(chuàng )·轉載請注明出處


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工程咨詢(xún)單位激勵機制建立的原則包括( )。
A.以人為本原則
B.系統性原則
C.注重實(shí)效原則
D.全面發(fā)展原則
E.權力與責任對等原則
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