2016一建法規及相關(guān)知識模擬題:下列關(guān)于勞動(dòng)合同試用期的表
下列關(guān)于勞動(dòng)合同試用期的表述,錯誤的是( )。
A.勞動(dòng)合同期限1年以上不滿(mǎn)3年的,試用期不得超過(guò)1個(gè)月
B.3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)6個(gè)月
C.勞動(dòng)合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動(dòng)合同期限
D.同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定1次試用期
【正確答案】A
【答案解析】本題考查的是勞動(dòng)合同的基本條款、訂立勞動(dòng)合同應當注意的事項及集體合同。勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿(mǎn)1年的,試用期不得超過(guò)1個(gè)月;勞動(dòng)合同期限1年以上不滿(mǎn)3年的,試用期不得超過(guò)2個(gè)月;3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)6個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定1次試用期。勞動(dòng)合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動(dòng)合同期限。參見(jiàn)教材P141.


- ·在仲裁程序中,當事人對仲裁協(xié)議的效力有異議的,應當在(。┨岢。
- ·合同的變更、解除、終止或者無(wú)效,不影響仲裁協(xié)議的效力,這是屬于仲裁的(。。
- ·甲、乙兩公司因合同糾紛向某地仲裁委員會(huì )申請仲裁,仲裁機關(guān)根據事實(shí)依法作出裁決,但甲公司對裁決表示不服,其能夠作出的選擇是(。。
- ·關(guān)于我國仲裁基本制度的說(shuō)法,正確的是(。。
- ·下列關(guān)于仲裁裁決書(shū)的效力的說(shuō)法錯誤的是(。。
- ·關(guān)于仲裁開(kāi)庭和審理的說(shuō)法,正確的是(。。
- ·在一起鋼材購銷(xiāo)合同糾紛的訴訟過(guò)程中,作為買(mǎi)方的施工企業(yè)將鋼材供應商在其網(wǎng)站上發(fā)布的價(jià)目表下載打印,并在法庭上作為證據出示,則該證據種類(lèi)屬于(。。
- ·勘驗筆錄應由(。┖灻蛘呱w章。
- ·根據《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據的若干規定》,人民法院采取的證據保全措施不包括(。。(2012年真題)
- ·可以設定行政強制的有(。。