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    勞動(dòng)合同的解除和終止二級建造師例題單選題

    2019-03-11 17:57 來(lái)源:建設工程教育網(wǎng)
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      現在的競爭壓力這么大,同樣的在二級建造師考試中,也是壓力很大的,所以在備考考試的時(shí)候,一定要努力啦!為了幫助小伙們,接下來(lái)小編帶大家學(xué)習

      2019年二級建造師為大家準備了一些二建例題、試題等,大家快來(lái)學(xué)習吧!

      【例題·單選題】某市安邦工程公司與在公司工作了15年的王某解除合同并進(jìn)行經(jīng)濟補償,王某月工資8000元,該公司職工月平均工資為2000元。下列關(guān)于王某的經(jīng)濟補償說(shuō)法正確的是( )。

      A.安邦公司應當給予王某經(jīng)濟補償12萬(wàn)元

      B.安邦公司應當給予王某3萬(wàn)元經(jīng)濟補償

      C.安邦公司應當給予王某9萬(wàn)元經(jīng)濟補償

      D.安邦公司應當給予王某7.2萬(wàn)元經(jīng)濟補償

      『正確答案』D

      『答案解析』本題考查的是勞動(dòng)合同的解除和終止。經(jīng)濟補償的年限最高不超過(guò)12年,且每滿(mǎn)1年支付1個(gè)月工資的標準向勞動(dòng)者支付,王某在該公司工作15年,故其經(jīng)濟補償為:12×(2000×3)=72000(元)。

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