二級建造師考試中涉及考點(diǎn)比較多，記憶起來(lái)也比較困難?，F在二級建造師考試備考已經(jīng)開(kāi)始了，我們要對這些考點(diǎn)。知識點(diǎn)進(jìn)行梳理。這樣備考，效果才能比較好。

　　2019年二級建造師為大家準備了一些二建例題、試題等，大家快來(lái)學(xué)習吧!

　　【2017試題·多選題】下列終止勞動(dòng)合同的情形中，用人單位應向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償的有(　)。

　　A.用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬，解除勞動(dòng)合同的

　　B.勞動(dòng)合同期滿(mǎn)但勞動(dòng)者不同意按原勞動(dòng)合同條件續訂勞動(dòng)合同，終止固定期限勞動(dòng)合同的

　　C.因勞動(dòng)者同時(shí)與他人建立勞動(dòng)管理，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，解除勞動(dòng)合同的

　　D.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同的

　　E.勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)培訓或者調整工作崗位后仍不能勝任工作，解除勞動(dòng)合同的

　　『正確答案』AE

　　『答案解析』本題考查的是勞動(dòng)合同的解除和終止。選項B，除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續訂的情形外，依照《勞動(dòng)合同法》第44條第1項規定終止固定期限勞動(dòng)合同的;選項C，是用人單位可以單方解除勞動(dòng)合同的規定;選項D，用人單位向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。

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