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安全工程師執業(yè)資格考試《案例分析》練習題(五)

2008-05-13 16:42  來(lái)源:  字體:  打印

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  1994年1月24日11時(shí)25分,東北內蒙古煤炭工業(yè)聯(lián)合集團公司所屬雞西礦務(wù)局某  煤礦多種經(jīng)營(yíng)公司七井發(fā)生一起特別重大瓦斯爆炸事故,死亡99人(其中女職工37人)、傷3人,事故直接經(jīng)濟損失450萬(wàn)元。

  七井曾于1992年和1993年被東北內蒙古煤炭聯(lián)合集團公司多種經(jīng)營(yíng)公司授予A級質(zhì)量標準化井。施工七井與六井相貫通的西主運巷,屬于技術(shù)改造工程,沒(méi)有設計,礦多種經(jīng)營(yíng)公司把此項工程僅作為一般掘進(jìn)巷道對待。局多種經(jīng)營(yíng)公司對該項工程沒(méi)有引起重視,只是口頭同意。沒(méi)有制定貫通后相應的可靠的隔爆等安全措施。

  1月24日早6時(shí)40分,七井井長(cháng)劉某、生產(chǎn)副井長(cháng)劉某,六井井長(cháng)李某分別召開(kāi)七井、六井班前會(huì )。會(huì )議按照礦多種經(jīng)營(yíng)公司22日決定,對各井25日停產(chǎn)放假一事做出統一安排和部署,對所屬各段隊當班的工作做了安排布置。8時(shí)左右,七井87人,六井24人分別人井。

  當天正值公司對各井進(jìn)行月末驗收,七井主任工程師黃某和七井各段段長(cháng)與公司地測科主測王某等4名測工人井,對左三、右四、右二工程工作面進(jìn)行檢查驗收。

  七井于9時(shí)停電,七井左三工作面風(fēng)電閉鎖裝置,因故障于1月22日拆除,至24日仍未能及時(shí)更換。井下停電停風(fēng),引起瓦斯積聚。

  停電后,工人仍在井下工作。11時(shí)25分,在左三工作面,放炮員正在進(jìn)行放炮作業(yè),其他人員處于躲炮位置。因放炮員違章使用煤電鉆電源插銷(xiāo),明火放炮產(chǎn)生火花,引起瓦斯爆炸。

  在99名遇難者中,七井遇難人員多為沖擊傷,而六井遇難人員均為一氧化碳中毒,沖擊傷不明顯。

  當天,七井主任工程師黃某和七井各段段長(cháng)與公司地測科主測王某等4名測工對左三、右四、右二32程工作面地質(zhì)變化和瓦斯量增加未予以重視,當時(shí)驗收了左三、右四、右二工程,并于11時(shí)許升井。剛升井就聽(tīng)到井筒傳出一聲轟響,爆炸發(fā)生了。

  事故調查發(fā)現,七井制定了工作面停風(fēng)撤人和瓦斯排放制度,瓦斯巡視員對巡視路線(xiàn)、巡視點(diǎn)和檢查時(shí)間、巡視記錄不清;入井人員沒(méi)有配備自救器;井下沒(méi)有隔爆設施和消塵灑水系統;特種作業(yè)人員(瓦斯檢查工、放炮工等)未按規定培訓考核和持證上崗;對女職工人井問(wèn)題,礦務(wù)局始終沒(méi)有徹底解決。

  問(wèn)題

  1.試根據上述資料分析這起事故的直接原因和間接原因。

  2.根據《安全生產(chǎn)法》提出初步處理建議。

  3.提出防止同類(lèi)事故措施建議。

  參考答案

  1.事故原因分析直接原因:在施工左三路切割上山時(shí),由于停電停風(fēng)造成瓦斯積聚;放炮員違章用煤電鉆電源插銷(xiāo)、明火放炮產(chǎn)生火花,引起瓦斯爆炸。

  間接原因:

 ?。?)井下通風(fēng)瓦斯管理混亂。

  沒(méi)有執行工作面停風(fēng)撤人和瓦斯排放制度;拆下的風(fēng)電閉鎖裝置沒(méi)有及時(shí)更換,為違章在停風(fēng)區域內用煤電鉆電源插銷(xiāo)、明火放炮提供了條件。

 ?。?)現場(chǎng)作業(yè)組織管理混亂。礦井為了在放假前驗收而搶進(jìn)度,增加入井人員,多工種交叉作業(yè),沒(méi)有統一調度指揮,造成人員傷亡嚴重。

 ?。?)技術(shù)改造工程無(wú)設計,上級部門(mén)把關(guān)不嚴格。技術(shù)改造工程,沒(méi)有設計,領(lǐng)導重視不夠,沒(méi)有貫通后可靠的隔爆等安全設施,導致事故波及鄰井,造成災害擴大。

 ?。?)礦多種經(jīng)營(yíng)公司和七井缺乏礦井災害預防意識。

  入井人員沒(méi)有配備自救器;井下沒(méi)有隔爆設施和消塵灑水系統;礦井沒(méi)有編制災害預防計劃。

 ?。?)職工隊伍培訓差、素質(zhì)低,瓦斯檢查員、放炮員等特殊工種人員沒(méi)有按規定培訓考核和持證上崗,有的瓦斯檢查員無(wú)證上崗,沒(méi)有達到應知應會(huì )標準。

 ?。?)礦井安全管理標準低,抗災能力差。存在諸多安全問(wèn)題的七井,在1992年、1993年被東北內蒙古煤炭聯(lián)合集團公司多種經(jīng)營(yíng)公司連續兩年授予A級標準化礦井。

 ?。?)對于女職工入井問(wèn)題,礦務(wù)局沒(méi)有徹底解決。

  2.事故有關(guān)責任者處理意見(jiàn)根據事故原因和責任的分析,經(jīng)過(guò)事故聯(lián)合調查領(lǐng)導小組研究,對事故有關(guān)責任者提出如下處理意見(jiàn):

 ?。?)七井井長(cháng)劉某,是該井安全生產(chǎn)第一責任者,對通風(fēng)和生產(chǎn)技術(shù)管理混亂負有直接管理責任;生產(chǎn)副井長(cháng)劉某,負責全井生產(chǎn)技術(shù)工作,對井下生產(chǎn)組織和機電設備管理混亂負有直接管理責任。

 ?。?)礦長(cháng)是全礦安全生產(chǎn)第一責任者,對礦多種經(jīng)營(yíng)公司安全生產(chǎn)監督檢查不力,負有領(lǐng)導責任;礦多種經(jīng)營(yíng)公司經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一責任者,對七井安全管理負有領(lǐng)導責任。

 ?。?)雞西礦務(wù)局局長(cháng),是雞西礦務(wù)局安全生產(chǎn)第一責任者,對多種經(jīng)營(yíng)公司系統安全管理不力,負有領(lǐng)導責任;局多種經(jīng)營(yíng)公司總經(jīng)理,是局多種經(jīng)營(yíng)公司系統安全生產(chǎn)第一責任者,對這起事故負有領(lǐng)導責任,建議給予行政記大過(guò)處分。

 ?。?)東北內蒙古煤炭聯(lián)合集團公司總經(jīng)理是東煤系統安全生產(chǎn)第一責任者,對多種經(jīng)營(yíng)公司系統安全工作指導、管理不力,負有領(lǐng)導責任。

  3.事故教訓及防范措施這起事故的主要教訓是,煤礦企業(yè)及其主管部門(mén)法制觀(guān)念不強,執法意識薄弱,沒(méi)有認真貫徹執行有關(guān)法規、規章;不能擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系;東北內蒙古煤炭聯(lián)合集團公司、礦務(wù)局、礦放松了對多種經(jīng)營(yíng)公司系統小井的安全管理,降低了安全管理的標準;礦井管理混亂、職工培訓教育跟不上,違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律現象嚴重。建議強化防范措施如下:

 ?。?)切實(shí)貫徹落實(shí)《礦山安全法》和《煤礦安全規程》,強化依法治礦意識,牢固樹(shù)立“安全第一、預防為主”思想。

 ?。?)要理順多種經(jīng)營(yíng)公司系統生產(chǎn)和安全管理體制,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,堅持“誰(shuí)主管,誰(shuí)受益,誰(shuí)負責安全”的原則。

 ?。?)切實(shí)加強對礦務(wù)局所屬各類(lèi)小井的管理,嚴格執行礦山安全法規,不得擅自降低安全標準。

 ?。?)雞西礦務(wù)局要按《礦山安全法》規定,盡快研究解決女職工從事井下勞動(dòng)問(wèn)題。

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