概述

　　干部人事制度改革工作聯(lián)席會(huì )議2010年6月2日在北京召開(kāi)，中共中央政治局委員、中央書(shū)記處書(shū)記。中組部部長(cháng)李源潮主持會(huì )議并講話(huà)，要求各地各部門(mén)按照中央部署要求，抓住當前有利時(shí)機，加快落實(shí)《2010—2020年深化干部人事制度改革規劃綱要》提出的各項任務(wù)，積極推進(jìn)干部人事制度改革。

　　中國人事制度改革主要包括如下幾個(gè)方面：一是建立科學(xué)合理的選人用人機制；二是廢除領(lǐng)導干部職務(wù)的終身制；三是完善干部交流制度和培訓制度；四是加強干部的監督檢查，建立完善考核制度；五是實(shí)行收入分配宏觀(guān)管理，建立國家統一的公務(wù)員工資制；六是全面推行事業(yè)單位人員聘用制度改革；七是加快人事立法進(jìn)程。

　　新看點(diǎn)

　　北京：創(chuàng )新推進(jìn)公開(kāi)選拔領(lǐng)導干部工作

　　江蘇：努力建設高素質(zhì)干部隊伍

　　浙江：創(chuàng )新完善競爭性選拔干部方式

　　山東：加大群眾滿(mǎn)意度在考核中的分量

　　湖南：面向基層一線(xiàn)培養選拔黨政干部